IT Recruitment GmbH IT Recruitment GmbH
Kirchrain 9, 8816 Hirzel
+41 (0) 44 201 42 70
info@itjob.ch

System Engineer 80-100% (m/w)

  • Firma IT Recruitment GmbH
  • Adresse 
  • Kontaktperson 
    Herr Mathias Nilitschka, Tel. +41 44 201 42 70, bewerbung@itjob.ch

  • Jobinformationen 
  • Referenznummer 116564
  • Job aktiv Nein
  • Job gültig ab 13.07.2017
  • Region Region ZH (8000)
  • Einsatzart Festanstellung
  • Kategorie Systemmanagement/Operating
inaktiv

Stellenbeschrieb

Ihre Aufgaben und Verantwortungen
Aufgaben:
- Erarbeiten und umsetzen von technischen Konzepten sowie definieren von Standards in denBereichen Citrix Plattform Services, Desktop Provisionierung und Server Virtualisierung
- Teil- oder Hauptaufgaben in den Bereichen Citrix XenApp und XenDesktop,MS Terminalserver, VMware- und Microsoft Server Technologien
- Evaluation von neuen Soft- und Hardware Technologien
- Sicherstellen des zentralisierten VDI und MS Terminalserver Betriebs und automatisieren von dessen Abläufen
- Dokumentieren der Systeminfrastruktur und deren Standards sowie der durchgeführten Änderungen und Übergabe spezifischer Aufgaben an weitere Teams
- Entgegennehmen und Bearbeiten von 3rd-Level Incidents und Problems sowie Unterstützung des 2nd-Level Support Teams bei komplexer Aufgabenstellung
- Teil- oder Gesamtverantwortung in technischen Projekten/Kundenprojekten

Anforderungen:
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Windows System Engineer in einem grösseren und vernetzten IT Umfeld
- Abgeschlossene Lehre als Informatiker Systemtechnik oder gleichwertige Ausbildung
- Mehrjährige nachgewiesene Erfahrung im Fachgebiet und entsprechende Zertifizierungen odereiterbildung HF / FH
- Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Windows Server 2008 - 2012R2, Citrix XenApp undXenDesktop ab Version 7 sowie Scripting (PowerShell) und Automatisierungstechnologien sind ein Muss
- Gute Kenntnisse in den Bereichen Citrix NetScaler, Active Directory, Gruppenrichtlinien und VMWare sind von Vorteil
- Ausgezeichnete analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, zielorientierte und strukturierteArbeitsweise sowie Bereitschaft für gelegentliche Abend- und Wochenendeinsätze sowie Pikettdienst
- Kunden- und Lösungsorientiertes Auftreten sowie Bereitschaft, Teil der Weiterentwicklung unserer Unternehmung zu sein

Skills / AnforderungsprofilNoch kein eigenes Skill-Profil? Jetzt anmelden!

Skill / Kommentar Level Ihr Profil Level Job Skill ist wichtig
Auswertung 100 %  
Aus- und Weiterbildung
FH    Gut Wichtig
HF    Gut Wichtig
Betriebssysteme
Active Directory    Gut Wichtig
Consulting/Management/Marketing/Verkauf etc.
Support    Gut Wichtig
IC - Support / Helpdesk
Citrix    Gut Wichtig
Terminalserver    Gut Wichtig
Virtualisierung    Gut Wichtig
Vmware    Gut Wichtig
XEN    Gut Wichtig
Systemmanagement / Operating
Piket    Gut Wichtig

Bewerbungsunterlagen einsenden

Please note that job offers that are advertised in German only consider applications in German. Of course, you have to speak German at level C1. Application documents in English will be deleted without comment.
Bei Interesse können Sie die Anmeldeinformationen ausfüllen und Ihr Dossier hochladen (max. 3.5 MB). Ihre Daten werden danach bei uns gespeichert. Wir melden uns so schnell wie möglich bei Ihnen (innert 1 Woche). Selbstverständlich dürfen Sie sich auch gerne (via E-Mail) bewerben.

Checkliste für Bewerber
Lebenslauf auf Fehler geprüft
Nur Lebenslauf ohne Zeugnisse und Diplome notwendig
Nicht mehr als 2 MB hochladen / versenden
Dateiformat korrekt (doc, zip, pdf, pps)

For English Speakers: Please only apply for a job offer in German if you speak German at a high level (C1). Thank you for your understanding.
Jetzt bewerben
ACHTUNG! Auf Grund der sehr vielen Bewerbungen von Personen die KEIN oder nur wenig DEUTSCH beherrschen, bitten wir Sie, Ihr Dossier nur einzureichen, wenn Sie die deutsche Sprache sehr gut sprechen (German on a high level is a MUST). Leider können wir auf derartige Bewerbungen und Bewerbungen von Personen die NICHT aus dem IT-UMFELD kommen, nicht eintreten.
Funktionen für dieser Seite
addThis
Weiterempfehlen
Als PDF sichern
Ausdrucken