IT Recruitment GmbH IT Recruitment GmbH
Kirchrain 9, 8816 Hirzel
+41 (0) 44 201 42 70
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Verantwortliche/r IT Architektur

  • Firma IT Recruitment GmbH
  • Adresse 
  • Kontaktperson 
    Herr Mathias Nilitschka, Tel. +41 44 201 42 70, bewerbung@itjob.ch

  • Jobinformationen 
  • Referenznummer 118120
  • Job aktiv Nein
  • Job gültig ab 16.02.2017
  • Region Region Bern (3000)
  • Einsatzart Festanstellung
  • Kategorie Consulting/Management/Projektl.
inaktiv

Stellenbeschrieb

Ihre Aufgaben und Verantwortungen
Pensum: 100 %

Tätigkeit
Sie leiten das Team IT-Architektur und sind für folgende Aufgaben verantwortlich:
Personelle und fachliche Führung des Teams IT-Architektur
Planung und Definition der strategischen IS-/IT-Lösungsarchitektur sowie Detaillierung und Umsetzung in Business-Services in enger Zusammenarbeit mit unseren strategischen Partnern
Führung des internen Change-Prozesses mit Vertretern der verschiedenen Business-Units
Leitung oder Mitarbeit in Projekten und Vorhaben für die Konzeption der IT-Lösungen und deren Implementation in der Plattform
Interessenvertretung der IT in strategisch orientierten Gremien, Arbeitsgruppen und bei Kooperationspartnern

Ausbildung/Erfahrung
Sie
bringen mehrjährige Berufserfahrung im IT-Bereich (Bankenumfeld) sowie Führungserfahrung mit
haben solide Kenntnisse der IT-Landschaft und der Business- und IT-Prozesse einer Bank
haben sehr gute Kenntnisse über IT-Architekturen sowie Erfahrungen in IT-Betriebsprozessen nach ITIL
zeichnen sich durch Leadership, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit und Hartnäckigkeit bei Innovations- und Problemlösungsprozessen aus
haben ein gewinnendes und sicheres Auftreten, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie eine hohe Kundenorientierung
sind initiativ, dynamisch, eigenverantwortlich und packen gerne neue Themen an
haben Freude, in einem dynamischen Umfeld die Zukunft der Business- und IT-Architektur zu prägen

Skills / AnforderungsprofilNoch kein eigenes Skill-Profil? Jetzt anmelden!

Skill / Kommentar Level Ihr Profil Level Job Skill ist wichtig
Auswertung 100 %  
Branche
Banken / Finanzgesellschaften    Gut Wichtig
Consulting/Management/Marketing/Verkauf etc.
ITIL    Gut Wichtig
Konzeptionell/Analytisch    Gut Wichtig
Management/Führung    Gut Wichtig
Projektleitung    Gut Wichtig
Strategie    Gut Wichtig
Systemarchitektur    Gut Wichtig

Bewerbungsunterlagen einsenden

Please note that job offers that are advertised in German only consider applications in German. Of course, you have to speak German at level C1. Application documents in English will be deleted without comment.
Bei Interesse können Sie die Anmeldeinformationen ausfüllen und Ihr Dossier hochladen (max. 3.5 MB). Ihre Daten werden danach bei uns gespeichert. Wir melden uns so schnell wie möglich bei Ihnen (innert 1 Woche). Selbstverständlich dürfen Sie sich auch gerne (via E-Mail) bewerben.

Checkliste für Bewerber
Lebenslauf auf Fehler geprüft
Nur Lebenslauf ohne Zeugnisse und Diplome notwendig
Nicht mehr als 2 MB hochladen / versenden
Dateiformat korrekt (doc, zip, pdf, pps)

For English Speakers: Please only apply for a job offer in German if you speak German at a high level (C1). Thank you for your understanding.
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ACHTUNG! Auf Grund der sehr vielen Bewerbungen von Personen die KEIN oder nur wenig DEUTSCH beherrschen, bitten wir Sie, Ihr Dossier nur einzureichen, wenn Sie die deutsche Sprache sehr gut sprechen (German on a high level is a MUST). Leider können wir auf derartige Bewerbungen und Bewerbungen von Personen die NICHT aus dem IT-UMFELD kommen, nicht eintreten.
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