IT Recruitment GmbH IT Recruitment GmbH
Kirchrain 9, 8816 Hirzel
+41 (0) 44 201 42 70
info@itjob.ch

IT-Projektleiter(in)

  • Firma IT Recruitment GmbH
  • Adresse 
  • Kontaktperson 
    Herr Mathias Nilitschka, Tel. +41 44 201 42 70, bewerbung@itjob.ch

  • Jobinformationen 
  • Referenznummer 118267
  • Job aktiv Nein
  • Job gültig ab 14.08.2017
  • Region Region AG (5000)
  • Einsatzart Festanstellung
  • Kategorie Consulting/Management/Projektl.
inaktiv

Stellenbeschrieb

Ihre Aufgaben und Verantwortungen
Pensum: 100 %

Tätigkeit
Sie leiten Projekte mit Schwerpunkt SAP ERP, CRM, Hybris, Mobile-Solutions, Productivity-Services unterschiedlicher Grösse über alle Phasen hinweg
Sie übernehmen die koordinative sowie führende Rolle zwischen den externen Leistungserbringern, der internen IT-Organisation und der Fachbereiche
Sie initiieren Projekte und erstellen Projektaufträge unter dem Aspekt der Wirtschaftlichkeit und zeichnen sich innerhalb der Projektumsetzung verantwortlich für die Überwachung der Termine, des Budgets und der Lieferobjekte
Sie sind verantwortlich für die Projektkommunikation sowie des Projektmarketings und stellen den Informationsfluss zwischen den verschiedenen Stakeholdern und der Steuerungsgremien sicher
Sie rapportieren den Projektfortschritt an die definierten Steuerungsgremien und leiten notwendige Massnahmen zur Einhaltung der Projektziele ein
Sie zeichnen sich verantwortlich für die Dokumentation und Betriebsübergabe der realisierten Projekte

Profil
Sie sind eine junge, wissbegierige Persönlichkeit mit drive und möchten etwas bewegen
Sie haben ein gutes Durchsetzungsvermögen und überzeugen mit Ihren kommunikativen Stärken
Starke Ergebnisorientierung, Zuverlässigkeit und Termintreue
Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Dynamik
Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
Hochschulabschluss (FH) mit technischer und/oder betriebswirtschaftlicher Ausrichtung
Erfahrung in der Leitung von mittleren und grösseren Projekten im Bereich SAP ERP, CRM o.ä. wünschenswert
Erfahrung im Bereich der Business Analyse (Anforderungsanalyse, Prozessanalyse etc.) sowie im Einsatz von agilen Projektmethoden wie SCRUM von Vorteil
Idealerweise Zertifizierung in IPMA, PMI oder SCRUM
Sie sprechen fliessend Deutsch und Englisch; Französisch ist von Vorteil

Skills / AnforderungsprofilNoch kein eigenes Skill-Profil? Jetzt anmelden!

Skill / Kommentar Level Ihr Profil Level Job Skill ist wichtig
Auswertung 100 %  
Aus- und Weiterbildung
FH    Gut Wichtig
IPMA    Gut Wichtig
Consulting/Management/Marketing/Verkauf etc.
ERP    Gut Wichtig
Konzeptionell/Analytisch    Gut Wichtig
Projektleitung    Gut Wichtig
SAP    Gut Wichtig
SAP-Module
SAP CRM    Gut Wichtig
SAP ERP    Gut Wichtig
Sprachen
Englisch    Gut Wichtig
Französisch    Gut Optional
Telekommunikation / Netzwerk
Mobile    Gut Wichtig
Tools
Hybris    Gut Wichtig
SCRUM    Gut Wichtig

Bewerbungsunterlagen einsenden

Please note that job offers that are advertised in German only consider applications in German. Of course, you have to speak German at level C1. Application documents in English will be deleted without comment.
Bei Interesse können Sie die Anmeldeinformationen ausfüllen und Ihr Dossier hochladen (max. 3.5 MB). Ihre Daten werden danach bei uns gespeichert. Wir melden uns so schnell wie möglich bei Ihnen (innert 1 Woche). Selbstverständlich dürfen Sie sich auch gerne (via E-Mail) bewerben.

Checkliste für Bewerber
Lebenslauf auf Fehler geprüft
Nur Lebenslauf ohne Zeugnisse und Diplome notwendig
Nicht mehr als 2 MB hochladen / versenden
Dateiformat korrekt (doc, zip, pdf, pps)

For English Speakers: Please only apply for a job offer in German if you speak German at a high level (C1). Thank you for your understanding.
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ACHTUNG! Auf Grund der sehr vielen Bewerbungen von Personen die KEIN oder nur wenig DEUTSCH beherrschen, bitten wir Sie, Ihr Dossier nur einzureichen, wenn Sie die deutsche Sprache sehr gut sprechen (German on a high level is a MUST). Leider können wir auf derartige Bewerbungen und Bewerbungen von Personen die NICHT aus dem IT-UMFELD kommen, nicht eintreten.
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